¿Cuál es la diferencia entre el preaviso de no renovación del contrato de trabajo y el preaviso de terminación unilateral del contrato de trabajo?

1-1-27

El preaviso de no renovación del contrato de trabajo se realiza con la finalidad de no seguir con el contrato de trabajo y cumplir el tiempo pactado inicial, si no se hiciere así, se entiende como  renovado por el mismo tiempo inicialmente. A diferencia del preaviso de terminación unilateral del contrato de trabajo busca finalizar anticipadamente la relación de trabajo que podrá ser por la voluntad del empleador o  del trabajador.

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